به گزارش خبرگزاری مهر، سیفاله مرادی، با اشاره به برگزاری آزمون استخدامی و فرصت انتخاب محل خدمت توسط داوطلبان، گفت: یکی از سیاستهای مهم دانشگاه در جذب نیروی انسانی، فراهمسازی امکانات رفاهی مناسب برای کادر درمان است. در همین راستا، داوطلبانی که در آزمون استخدامی جاری شرکت کرده و بیمارستان آیتالله طالقانی را بهعنوان محل خدمت خود انتخاب کنند، از امکان اسکان در این اقامتگاه بهرهمند خواهند شد.
وی این اقدام را گامی عملی در جهت جذب، حمایت و رفاه کادر درمان عنوان کرد و افزود: هدف از اجرای این طرح، حمایت از نیروهای جوان، توانمند و متعهدی است که زندگی خود را وقف سلامت مردم میکنند. ایجاد محیطی امن و مناسب برای اسکان کادر درمان، یکی از الزامات ارتقای کیفیت خدمترسانی و افزایش انگیزه شغلی است.
معاون توسعه مدیریت و منابع تاکید کرد: اجرای این طرح زمینه ساز آرامش خاطر و افزایش انرژی کادر درمان است تا بتوانند با تمرکز و انگیزه بیشتر، خدمت رسانی موثرتری به بیماران و جامعه تحت پوشش داشته باشند.
مرادی با تاکید بر رویکرد آیندهنگرانه دانشگاه یادآور شد: دانشگاه علوم پزشکی شهید بهشتی با نگاهی جامع به توسعه سرمایه انسانی، تلاش دارد شرایطی فراهم کند که تمامی کادر درمان و به ویژه پرستاران در کنار امنیت شغلی، از رفاه نسبی و آرامش ذهنی نیز برخوردار باشند. بیمارستان آیتاله طالقانی، با فراهمسازی این زیرساخت رفاهی، میتواند یکی از بهترین گزینهها برای انتخاب داوطلبان آزمون استخدامی باشد.
به گفته وی، این سرای اقامتی با ظرفیت ۵۰ نفر (۲۵ نفر خانم و ۲۵ نفر آقا) در بیمارستان آیتالله طالقانی مستقر است و فرصتی امن و مناسب را برای اسکان کادر درمان فراهم میکند.
حبیب احسنی پور
